第82章：公司年会 (第1/2页)

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每年，江凡都要分出去一部分股份，给公司的新任高管。

就他和林雅琴那点股份，顶多二十年就要分完了。

届时，江凡不就不架空了？

当然不是这样了，江凡后期肯定是要打不断的增资，甚至是扩大股份，稀释其他员工的股份。

如果不这样的话，最多十年，江凡和林雅琴的持股总计就只剩下百分之五十。

等到他们两人持股总计还剩下百分之四十乃至三十的时候，危机就悄然已经诞生了。

兴许有人会收购其他高层的股份，把他们两人踢出局。

亦或者，江凡和林雅琴若是以后产生矛盾亦或者分居了，就容易被人击破。

所以江凡才不会干出傻事，后期肯定要增资。

这事简单，他会个人出5个亿，乃至10个亿。

相对应的，拿到1000万股的那些管理层，也最起码拿出2500万，乃至5000万，否则的话他们原本持股百分之五。

一旦江凡增资，他们不跟着增，股份就降到了百分之三甚至百分之二。

虽说钱不变，可后续持股在不断的变少。

也就是说，只要江凡后续不断增资，他们持有的股份将会越来越少！

这也是江凡为了掌控公司，才不得已相出的方法。

公司是他一手打理起来的，肯定不会让其他人摘了桃子。

……

关于公司高层开始持股的意见决策，暂时还没有颁布出来，只是定下了一个基本纲领。

江凡给他们高层股份，也得他们干出点业绩来。

要是没业绩，别说股份了，就连年终奖肯定都要克扣许多。

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